像王波和白奉义他们之前都是东北这边的农民，骨子里就有着那样的一种过年时候或者是寒冬时候的懒散，所以，李忠信觉得，过年以后，他有必要开个会，动员一下。

就好像他和王波说话的时候，王波说的是，下面需要他审批的文件现在还没有送到他这边，也就是说，下面的人刚刚上班，还没有完全动起来，这样的一种情况，是会影响公司员工们的工作氛围的。

“没啥重要的是，大早上开什么会呀！真是没什么事情给你闲的。”王波听完李忠信的话以后，十分无语地开口说了起来。

对于李忠信说的开会内容，王波很是意外，他没有想到，李忠信给他打电话，让他早早到公司，就是开这样的一个会议。

“这个事情很重要的，我们公司现在已经是跨国的大型公司，过完年以后我们公司必须要快速地动起来，而不是拖拖拉拉，我最不喜欢的就是那样的一种情况。

你也是知道，我们这边人过年之后上班时候的态度是什么样子的，我们必须要纠正一下。”李忠信正色地开口对王波说了起来。

对于王波说的不重要，李忠信很是生气，上梁不正下梁歪，就王波现在的这个工作态度，其他人的工作态度也是好不了多少。

李忠信对于东北这边干活人的思维其实很是无语的，就好像工厂里面干活的工人，他们在工厂里面干活，车间里面也是有暖气有什么的，过年之前的那一个月的时间，他们工作的效率十分高，可以说是布置下去的任务，他们能够又快又好地去完成，而且完成以后还能够多做出来很多活。

这个和过年的时候有年终奖，过年的时候能够多拿一些钱回家有很大的关系。

可是，等过了年之后再上班，工作任务和工作量领导都布置下去了，但是，每天的工作量，和年前就能够差出来一半还要多，大部分的人都还没有从那种懒散的状态当中恢复过来，而且，他们手里面这个时候都不缺什么钱，没有那样的一种工作意识和态度。

有一部分人有这样的一种风气，那就会影响到另外一部分好好工作的人，所以呢！李忠信觉得，他还是很有必要开会强调一下这个事情，至少在忠信公司这边，不应该发生这样的一种情况。

“你可拉倒吧！这么多年都是这个样子，别说是私营企业了，就是国营企业也是那样的一种情况，这个是这么多年养成的一种风气，我们忠信公司已经是做得很好的了，我个人觉得，这个事情真的没有什么必要。”王波没好气地对李忠信说了起来。

对于李忠信说的这种事情，王波觉得李忠信是多此一举，这么多年养成的习惯，不是说能够改变就能够改变的，他们忠信公司在这样的一个事情上已经做得足够好，李忠信这是吹毛求疵，弄一些个没用的事情。